Félagsfærni, Heilbrigði, Sjálfsefling

Sjúk ást

Sjúk ást er verkefni á vegum Stígamóta um ofbeldi í samböndum ungmenna.
Verkefninu er ætlað að vera forvörn gegn ofbeldi með því að fræða ungt fólk um mörk og samþykki. Markmiðið er að ungmenni þekki muninn á heilbrigðum, óheilbrigðum og ofbeldisfullum samböndum.

Á vefnum eru upplýsingar um:
👉 Kynlíf
👉 Klám
👉 Birtingarmyndir ofbeldis
👉 Hvað einkennir heilbrigð sambönd
👉 Hvað einkennir heilbrigð sambönd
👉 Upplýsingar fyrir aðstandendur

Þá eru líka upplýsingar um jafnrétti og femínisma auk kafla um aktívisma fyrir þau sem vilja leggja sitt af mörkum í baráttunni gegn ofbeldi. Einnig geta ungmenni haft samband við ráðgjafa hjá Stígamótum í gegnum nafnlaust netspjall.

Tenging við menntastefnu Félagsfærni, Heilbrigði, Sjálfsefling
Gerð efnis Ítarefni, Kveikjur, Vefsvæði, Verkefni
Markhópur 13 -16 ára og starfsfólk.
Viðfangsefni Kynheilbrigði, andleg og félagsleg vellíðan, kynfræðsla, jafnrétti, samskipti, sjálfsmynd , sjálfstraust, staðalmyndir.
  • Sjúktspjall

    Sjúktspjall er nafnlaust netspjall fyrir ungmenni til að ræða áhyggjur af samböndunum sínum, samskiptum eða ofbeldi. Spjallið er fyrir ungmenni yngri en 20 ára af öllum kynjum.

  • Herferðin 2024

    Á forsíðu Sjúkást er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu, myndbönd og sjálfsprófið vegasaltið.

  • Herferðin 2023

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu og myndbönd í tengslum við Sjúk ást herferðina 2023.

  • Herferðin 2022

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu og myndbönd í tengslum við Sjúk ást herferðina 2022.

  • Herferðin 2021

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu og myndbönd í tengslum við Sjúk ást herferðina 2021.

  • Herferðin 2020

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu og myndbönd í tengslum við Sjúk ást herferðina 2020.

  • Herferðin 2029

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld og fræðslu í tengslum við Sjúk ást herferðina 2020.

  • Herferðin 2018

    Hér er hægt að nálgast veggspjöld, fræðslu og myndbönd í tengslum við Sjúk ást herferðina 2018.

Scroll to Top